علنت مؤسَّسة الإمارات عن تحقيق برنامج «دوامي» نتائج مميَّزة تجاوزت الأهداف المحدَّدة لعام 2024، حيث أُطلِق البرنامج بهدف توفير فرص عمل مرنة عن بُعد وبدوام جزئي للمواطنين الإماراتيين.
وتمكَّن البرنامج خلال عام 2024، من توظيف 304 مواطنين في وظائف مرنة تناسب متطلبات سوق العمل، وشهدت المنصة تسجيل 763 مقابلة، وأعلنت الجهات الحكومية والخاصة عن 345 فرصة عمل عبر المنصة، إضافة إلى عقد جلسات توعية استفاد منها 978 مواطناً ومواطنة، ما يبرز دور البرنامج المؤثر في مساعدة المواطنين الباحثين عن عمل، ودعم إعدادهم لسوق العمل.
ويستهدف برنامج «دوامي» المواطنين الإماراتيين الذين تزيد أعمارهم على 18 عاماً، مع منح أولوية الدعم لأصحاب الهمم، ومحدودي الدخل، وسكان المناطق النائية. ويمثِّل البرنامج منصة رقمية مجانية تربط بين الباحثين عن عمل وأصحاب العمل في مختلف القطاعات، موفِّراً حلولاً مرنة تتماشى مع احتياجات كلِّ طرف.
وأكَّد سعادة أحمد طالب الشامسي، الرئيس التنفيذي لمؤسسة الإمارات: "أنَّ النتائج التي حقَّقها البرنامج خلال عام 2024 تعكس الجهود المتواصلة لتعزيز مفهوم التوظيف المرن وتمكين الكوادر الوطنية. وقال: «نفتخر بالدور الذي يؤدّيه برنامج (دوامي) في فتح آفاق جديدة للتوظيف أمام المواطنين الإماراتيين، وفي الوقت نفسه دعم أصحاب العمل في الوصول إلى كفاءات وطنية قادرة على تلبية متطلبات السوق بمرونة وكفاءة».
ويواصل برنامج «دوامي» مسيرته كإحدى المبادرات الرائدة التي تعكس التزام مؤسَّسة الإمارات بدعم رؤية الدولة في تمكين الكوادر الوطنية، وتطوير سوق العمل بما يحقِّق التنمية المستدامة.
